Autentificare

Login to your account

Username *
Password *
Remember Me

Viitorul fabricii Electrolux din Satu Mare, în pericol. Producția de la Electrolux, mutată în Polonia

Evaluaţi acest articol
(2 voturi)

O parte a producției de la Electrolux Satu Mare a fost mutată la Swidnica, în Polonia, la cererea conducerii din Stockholm, iar în Satu Mare s-au oprit investițiile care urmau să fie realizate, se arată într-un comunicat de presă sub semnătura mai multor angajați ai companiei.

Printr-o scrisoare deschisă transmisă redacției, aceștia spun că viitorul fabricii este pus în pericol de greva care durează deja de nouă săptămâni și acuză sindicaliștii că au dezbinat colectivul.

Greva, spun angajații, pune în pericol viitorul fabricii de la Satu Mare.

“N-ar trebui să mai fie un secret și n-ar trebui să mai surprindă pe nimeni faptul că deja se întocmesc liste cu produse ce urmează să fie transferate de la fabrica din Satu-Mare, la fabrica din Swidnica, Polonia, la cererea conducerii din Stockholm. Acesta este doar primul val. Între timp, s-au oprit toate investițiile în fabrica din Satu-Mare și au fost oprite mai multe proiecte. Interpretând toate aceste semne, ne este clar că viitorul fabricii Electrolux, din Satu Mare, este în pericol. Dacă această fabrică se va închide sau își va reduce producția, va scădea și concurența pentru angajati, pe piața forței de muncă, iar acest lucru nu ne va ajuta să evoluăm în Satu Mare,” se arată în scrisoarea deschisă.

Redăm integral scrisoarea transmisă redacției:

”Scrisoare deschisă către colegii din Electrolux, aflați în grevă,

Stimați colegi,

Dorim, prin această scrisoare, să ne exprimăm, în calitate de angajați, nemulțumirea față de modul în care sindicatul Samus-Electrolux și Cartelul Alfa au gestionat greva dumneavoastră.

Considerăm că liderii de sindicat din Electrolux și îndeosebi secretarii județeni ai Cartelului Afla, din unele județe, au dat dovada de lipsă de tact, de înțelepciune, diplomație și de viziune în a stabili un plan de acțiune, care să aibă ca scop bunăstarea celor care lucrează în producție, bunăstarea membrilor de sindicat.

Acțiunile lor au fost pripite, bazate pe niste impulsuri de moment, târându-vă și pe dumneavoastră într-o situație penibilă. Vă aflați, acum, în a noua săptămână de grevă, iar promisiunile liderilor de sindicat nu au prins contur.

Ceea ce este foarte greu de înțeles pentru noi, cei care am ales să nu facem grevă, este încercarea de divizare la care au recurs liderii de sindicat. V-au vorbit dumneavoastră, celor aflați în grevă, despre cei care au ales să lucreze, ca despre niște "trădători", fără să se gândească la faptul că, printre cei aflați la lucru, erau și alți membrii de sindicat, cu plata cotizației la zi. Fără să se gândească la faptul că, în definitiv, suntem colegi de serviciu și este normal să ne respectăm reciproc.

Faptul că unii au ales să lucreze nu trebuie discutat, deoarece dreptul la muncă este un drept fundamental. Unii dintre noi au trecut pe la mai mulți angajatori și, pe baza experienței acumulate, am ajuns la concluzia că tot la Electrolux este mai bine. Nu dorim să ne pierdem locul de muncă.

Nu vă judecăm pentru faptul că sunteți în grevă. Știm că sunt nemulțumiri legate de nivelul de trai, dar acestea sunt nemulțumiri generalizate, la nivelul întregii țări. Nu putem acuza o singură companie pentru nivelul salariului în producție, într-o zonă, care nu este cu nimic mai mic, din contră, poate mai mare decât în alte fabrici și în nici un caz nu este minimul pe economie, cum s-a vehiculat în presă. Toate companiile își fac calcule în funcție de ceea ce găsesc pe piața forței de muncă, dintr-o țară. Problema este la nivelul întregii țări, nu la nivelul unei companii.

Ultima ofertă a conducerii Electrolux ni se pare rezonabilă, având în vedere că se oferă :

- o creștere salarială de 5,5% pentru 2019 și 5,5% pentru 2020;

- un bonus de prezență lunar, de 200 RON brut, în 2019, la care se mai adaugă 200 RON în 2020, deci bonusul lunar de prezență va fi 400 RON brut în 2020;

- tichete de masă de 15 RON, pe zi lucrătoare;

- tichete de vacanță de 500 RON pe an;

- al 13-lea salariu, la sfârșitul anului;

- bonus de pensionare;

- salarii compensatorii.

Nu avem acces la datele de salarizare, dar, din câte am auzit și am calculat noi înșine, aplicând cele 5,5%, adăugând bonusul de prezență și tichetele de masă, s-ar ajunge la un venit net, mediu, lunar, în producție, de aproximativ 2.300 lei.

Iar în 2020, venitul net, mediu, lunar, în producție ar fi de aproximativ 2.600 de lei net (incluzând bonusul de prezență și tichetele de masă).

N-ar trebui să mai fie un secret și n-ar trebui să mai surprindă pe nimeni faptul că deja se întocmesc liste cu produse ce urmează să fie transferate de la fabrica din Satu-Mare, la fabrica din Swidnica, Polonia, la cererea conducerii din Stockholm. Acesta este doar primul val.

Între timp, s-au oprit toate investițiile în fabrica din Satu-Mare și au fost oprite mai multe proiecte.

Interpretând toate aceste semne, ne este clar că viitorul fabricii Electrolux, din Satu-Mare, este în pericol. Dacă această fabrică se va închide sau își va reduce producția, va scădea și concurența pentru angajati, pe piața forței de muncă, iar acest lucru nu ne va ajuta să evoluăm în Satu-Mare.

Mai mult decât atât, acțiunea de boicotare a produselor Electrolux, inițiată de Cartel Alfa, ni se pare ilogică și nefirească pentru toți cei care lucrăm la Electrolux, fie că suntem în grevă sau nu. O asemenea acțiune pune în pericol toate locurile de muncă de la Electrolux, dar în mod deosebit pe cele ale muncitorilor din producție. Mutarea treptată a producției va afecta, în primul rând, muncitorii, deoarece acolo se vor face primele reduceri de personal.

Trebuie să aveți în vedere că, de existența fabricii Electrolux, din Satu-Mare, depinde existența altor fabrici locale, care sunt furnizori de componente sau de servicii pentru Electrolux. Dacă fabrica Electrolux nu va mai fi, alții vor fi trași în jos, ca într-un domino. Mediul economic din Satu-Mare va avea de suferit, șomajul va crește, taxele la bugetul local vor scădea și, prin urmare, se vor face mai puține investiții în oraș.

Ni se pare nedrept să suferiți, stând atâta vreme în grevă, din cauza unei administrări neinspirate a grevei, de către Sindicatul Samus-Electrolux și de către Cartel Alfa. Considerăm că s-a ajuns într-un impas care va afecta viitorul fabricii Electrolux pentru mult timp.

În același timp, ni se pare nedrept ca cei peste 60% din cei care lucrează, să sufere din cauza celor sub 40% aflați în grevă. Sigur, sunt unii care, deși lucrează, susțin greva. Dar si de partea cealaltă, printre greviști, sunt persoane care ar dori să se retragă din grevă, să accepte oferta, dar nu o fac doar pentru că "ce vor zice colegii".

Sperăm că înțelepciunea va învinge orgoliul și că nu vom ajunge în situația să privim în urmă cu regret, amintindu-ne de vremurile bune, când lucram la Electrolux și când economia județului Satu-Mare era dezvoltată, asigurând multe locuri de muncă.

Vă rugăm evaluați nu doar viitorul dumneavoastră pe termen scurt, ci viitorul dumneavoastră, al zonei și societății din Satu-Mare, pe termen lung.

Cu respect,

Semnatarii din tabelele nominale.

1 comentariu

  • Link la comentariu Marian Marian 03 Mai 2019

    M-am gândit dacă este cazul să scriu o replică la ultima scrisoare trimisă în numele unor salariați din Electrolux! Nu, nu am să o fac! Ar fi absurd să bat obrazul unui număr de 100 oameni, ,,posibili” semnatari ai acestei unei scrisori în care se folosesc evidente tehnici de manipulare, precum; crearea unui pericol iminent (vezi mutarea fabricii), stabilirea unui adversar comun (sindicatul și secretarii județeni ai cartelului ALFA, vinovați de cate-n lună și stele), persuasiunea și deschiderea unei perspective luminoase dacă, și numai dacă, cei aflați în greva ,,se vor rupe de satana” și se vor întoarce cu coada intre picioare în fabrica, acolo unde totul este roz și îi așteaptă chiar și bonusuri de pensionare. Ilară și de-a dreptul nesimțită este folosirea în exces a victimizării celor aflați în fabrică, primitori de salarii, pe timpul grevei, nu pentru munca efectuată ci pentru actul de trădare a aspirațiilor la o viață mai buna, pentru care militează cei aflați în grevă. Dacă într-adevăr acești oameni au ales sa-și asume, prin semnătură, un atât de pervers instrument de manipulare a adevărului fără sa simtă ca le crapă obrazul de rușine, atunci este problema lor! Sunt o cauză pierdută din punct de vedere al onestității! Nimic nu mai este de făcut în relația cu ei, pentru că își vor justifica mereu propria lașitate și mizerie a sufletului căutând vinovați și acuzând... pe oricine... și oricând!

    Celui care s-a ascuns în spatele acestor lași, evitând să-și asume o atitudine sau un punct de vedere pe care, chiar dacă nu sunt de acord cu el, l-aș fi respectat, este cu atât mai inutil să-i răspund. Prin atitudine, prin folosirea fără scrupule a oamenilor pentru a încerca să-și crediteze propriul adevăr el demonstrează că nu reușește să fie mai mult decât o ,,sărmană nereușită a speciei umane”... un rebut nerecuperabil produs de natura.
    Diferența dintre noi, ,,secretarii” județeni ai Cartelului ALFA, și acest rebut este una de fond: El șantajează lipsa de curaj, lașitatea, oamenilor, folosindu-i în scopuri personale, în timp ce noi ne-am pus la dispoziția unor oameni curajoși cărora, în mod necondiționat, le dăm o mână de ajutor pentru ca ei să-și câștige dreptul natural la viață decentă... și la respect.

    Acum, într-o altă ordine de idei, mă adresez vouă, oameni buni și prieteni, cărora știu cât vă este greu! Știu că vă este mult mai greu decât ați crezut cu toții ca va fi! Mă adresez vouă, spunându-vă o scurtă poveste:

    Ulise a fost un erou al vechilor greci, care a luat parte la războiul din Troia, unde grecii, după zece ani de război, i-au bătut pe troieni cu ajutorul unui șiretlic gândit și pus în operă chiar de către Ulise (celebrul cal troian). După gloriosul război, Ulise se întoarce spre casă împreună cu oamenii săi. În drumul lor, pe mare și uscat, au pribegit ani de zile, trecând prin fel de fel de primejdii.
    Între altele, au trecut și pe lângă insula sirenelor. Sirenele erau un fel zâne care, prin cântecele lor vrăjite, ademeneau trecători, le furau voința, îi îmbătau cu promisiuni cât mai dulci și apoi... îi făcea să sară în valurile mării, unde își aflau moartea și mormântul.
    Pentru a se salva de pericol, Ulise își convinge marinarii să-și pună ceară în urechi iar pe el sa-l lege strâns de catarg, astfel încât, chiar dacă aude cântecul sirenelor, să nu se poată dezlega singur.
    Așa s-au și salvat: marinarii, care nu auzeau promisiunile sirenelor, vâsleau impasibili pe lângă ispite, iar Ulise, bine legat, a scăpat și el de aceasta capcană cu ajutorul camarazilor săi care au refuzat să-l dezlege.

    Astfel, Ulise și tovarășii lui reușesc să treacă cu bine de acest pericol și ajung în Itaca, locul final al călătoriei.

    Oameni buni, puneți-vă ceară în urechi și nu ascultați mesajele înșelătoare ce vin din zona celor care nu au fost niciodată alături de voi, de nevoile voastre! Țineți-vă liderii aproape și alimentați-vă unii de la alții cu puterea necesară pentru a schimba niște relații de muncă în interiorul cărora voi sunteți priviți doar ca mână de lucru foarte ieftină, ci nu ca OAMENI. Acesta este modul în care vă puteți păstra nealterată mândria de a fi proprii voștri stăpâni. Este modul în care demnitatea voastră nu va avea de suferit... în care vă puteți bucura cu adevărat de viață! O viața pe care nu ați primit-o cadou de la Electrolux, ci care v-a fost dăruită de Dumnezeu, arhitectul acestei lumi în care chiar și marii deținători de capital trebuie să respecte și să se închine în fața valorii absolute, care nu este banul ci OMUL.
    De aceea vă spun:
    - Nu-i lăsați să vă calce demnitatea în picioare dovedind, chiar și atunci când din motive de strategie încearcă să vă mângâie pe creștet, dispreț fața de nevoile voastre reale și lipsă de respect.
    - Sunt puține lucruri care ne-au mai rămas și pe care nu le putem pierde fără acordul nostru, iar demnitatea și libertatea sunt două dintre acestea.
    - Nu schimbați libertatea pentru milă și nici demnitatea pentru chilipir!
    - Împotriva voinței celor ce vă doresc divizați, slabi și ușor de stăpânit, aveți datoria de a rămâne ÎMPREUNĂ și PUTERNICI! Numai astfel veți fi RESPECTAȚI!

Lasă un comentariu

cbasatumare

centrulgmzamfirescu

energy kardio club iunie 2019

Acest site folosește cookies. Navigând în continuare, vă exprimați acordul asupra folosirii cookie-urilor. Vezi detalii